
當(dāng)宿遷的第一縷晨光穿透云層,千余名八維精英身著“戰(zhàn)袍”,以雷霆之勢踏響2026業(yè)務(wù)年度冬季就業(yè)大戰(zhàn)的鼓點。9月18日,宿遷這座承載著教育夢想的千年文脈之城,再度見證八維鐵軍風(fēng)采——北京八維信息集團董事長尤明曦先生率集團領(lǐng)導(dǎo)與千余名精英代表齊聚宿遷,共同擎起“贏戰(zhàn)冬季”的獵獵戰(zhàn)旗。2025年已過大半,全體八維人勠力同心、全力以赴,創(chuàng)下驕人戰(zhàn)績。今日,我們賡續(xù)榮耀,以“2026業(yè)務(wù)年度冬季精英誓師大會”為號,全體八維人凝心聚力,再創(chuàng)冬季就業(yè)輝煌!

筑幸福工程,向善而生
集團運營副總兼陜豫市場部總監(jiān)王總在第二天的大會中,率先開講。他表示,筑就教育幸福工程,不僅是國家的宏觀要求,也是八維持續(xù)貫徹落實的教育目標(biāo)。

行善的最高境界不是施舍,而是指路。29年來,八維誕生了無數(shù)“最美指路人”,他們是將4000余名學(xué)子送入八維的肖麗主任;是將2000余名學(xué)子送入八維的袁紅霞經(jīng)理;更是喊出“你們的就業(yè)我負責(zé)”,帶領(lǐng)團隊耕耘的學(xué)術(shù)帶頭人王毓總,更是無數(shù)陪伴在學(xué)子身邊奮戰(zhàn)在一線的老師們……在“筑幸福工程,向善而生”信念的感召下,在董事長的英明領(lǐng)導(dǎo)下,八維冬季就業(yè)大戰(zhàn)必勝!
行大善之舉,綻放燃冬
集團運營副總兼豫北市場部總監(jiān)張總在掌聲中激情開講。八維29年來的蓬勃發(fā)展,離不開領(lǐng)導(dǎo)的高瞻遠矚,精準(zhǔn)的市場定位,更離不開國家的政策支持。

2012年老尤總提出“高薪破局”戰(zhàn)略目標(biāo),直指“互聯(lián)網(wǎng)+”;如今,“人工智能+”政策發(fā)布,八維第二次“高薪破局”機遇已來!無人機、人形機器人……國家科技創(chuàng)新不斷,市場機遇拓展不斷,營造了良好大環(huán)境。冬三月即將到來,團隊?wèi)?yīng)通過多樣化的方式更好為家長與學(xué)生服務(wù);樹立長遠發(fā)展思想、揚優(yōu)勢、補劣勢,讓更多人了解行業(yè)未來發(fā)展,了解八維。在董事長的帶領(lǐng)下,全體八維人將以信念為火,綻放燃冬,迎接未來!
精研業(yè)務(wù),標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)
晉北市場部總監(jiān)尹總通過自身經(jīng)歷深入開講,她表示,“9·3閱兵”中亮相的網(wǎng)絡(luò)空間作戰(zhàn)方隊、信息支援方隊等,表明前沿技術(shù)已經(jīng)深入方方面面,當(dāng)今時代充滿機遇!

作為八維的一員,要抓住時代巨變和歷史機遇,深入研究產(chǎn)業(yè),成為學(xué)生信賴的“繪夢師”,與家庭攜手努力,點燃學(xué)生的夢想。如今,八維培養(yǎng)無數(shù)工程師、設(shè)計師,遍及眾多行業(yè),這就是八維實力!這樣的底氣源自強大的招生系統(tǒng)——全域觸達,前置服務(wù);多維印證、強化信任;精準(zhǔn)轉(zhuǎn)化、專業(yè)賦能;協(xié)同作戰(zhàn)、持續(xù)跟進,每一項舉措只為更好服務(wù)學(xué)生和家長。
志同道合,精誠并進
江西市場部總監(jiān)王總,開局就點破了學(xué)生失業(yè)的真相,當(dāng)下孩子面臨很多困境:畢業(yè)即失業(yè),失業(yè)即“躺平”,“躺平”則依賴……不結(jié)婚、不買房、不生娃,成為常態(tài)。

八維29年來,全體教師以信念為炬,讓萬千學(xué)子實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)就業(yè)。王總講,我們要通過尋找志同道合的人,讓更多的人知道八維、加入八維,更好的為學(xué)生及家長服務(wù)。所以,向內(nèi)求、向外尋、堅持行動。八維在做的不僅是一份教育事業(yè),更是一份偉大的教育工程——讓普通老百姓的孩子,不憑關(guān)系,不求人,一樣有好工作!
燃冬執(zhí)炬,動是關(guān)鍵
集團運營副總兼晉南市場部總監(jiān)馬總,激昂開講!她為所有人樹立了一個明確的“冬季就業(yè)大戰(zhàn)”目標(biāo)。那么,如何行動?她表示,冬三月不能“眠”,一定“獵”。冬季大戰(zhàn),要靠國家好政策,更要靠八維真實力。

冬是旺季,動是關(guān)鍵!通過喚醒自己、喚醒家長、喚醒學(xué)生,八維人將以最飽滿的熱情、最堅定的行動,投身冬季招生戰(zhàn)役!通過“海陸空”立體化作戰(zhàn)方式,不找借口,只找方法;不負信任,使命必達!決勝在冬,收獲在春!必勝!必勝!必勝!
頒獎環(huán)節(jié)
沒有艱辛,收獲不會如此美麗;沒有跌倒,成功不會如此精彩。他們身處平凡崗位,但卻做著不平凡的工作,他們既是披荊斬棘的市場人,同時也是指引學(xué)生人生方向的燈塔——他們用前沿視角,照亮學(xué)子前行道路;他們用樸實的鄉(xiāng)親之情,不負每一位家長的殷切托付。





集團特為做出突出貢獻的精英頒發(fā)8月月度排名獎:招辦主任獎、縣辦級招辦主任獎、縣辦主任獎、區(qū)域經(jīng)理獎、總監(jiān)KPI獎。一個有為的集體,一支善戰(zhàn)的隊伍。他們是翹楚里的先鋒,是先鋒中的楷模。他們用實際行動,詮釋了“行大善之舉,筑幸福工程”的真正含義。團隊因他們而充滿活力生機,八維也因有他們而更加璀璨!
志存高遠,乘風(fēng)踏浪
大會特邀嘉賓主持新生學(xué)院院長、素教中心主任高磊,以采訪的形式為大家?guī)砹艘粓鲆暵犑⒀纭?/p>

豫中市場部家長代表袁老師,向我們講述了他與八維結(jié)緣的往事。2014年女兒在深入了解八維后決定放棄本科來八維學(xué)習(xí),畢業(yè)后女兒月薪11700元。緊接著,他又將初中肄業(yè)的兒子以及家族中21個孩子相繼送入八維。袁老師滿心感謝,未來將把八維福音送給更多家庭,讓他們走出貧困,優(yōu)質(zhì)就業(yè)!

晉南市場部家長代表嘉老師,是八維18年的“鐵粉”,他的外甥女211大學(xué)畢業(yè),經(jīng)歷了一段時間的迷茫后,通過八維大學(xué)生短訓(xùn)精英班的打磨,成功入職名企,月薪1.55萬元。之后嘉老師及其團隊陸續(xù)為八維送來了3000余名學(xué)生,95%的學(xué)生實現(xiàn)了20萬以上年薪就業(yè)。嘉老師說:“八維就是平民百姓改變命運的平臺!”

女子教育部趙同學(xué),初中畢業(yè)后,從遠在2400多公里外的甘肅入學(xué)八維,15歲的小女孩只身一人求學(xué),在老師的關(guān)懷與同學(xué)的幫助下,她很快融入大家庭,并不斷突破自我,積極參加各種校級活動且成長為班級干部。這就是八維給予孩子的無限可能,讓家長欣慰也讓家長放心。看到女兒的成長,母親特地發(fā)來了祝福視頻,這讓一度堅韌自信自強的女孩感動落淚,也讓現(xiàn)場老師感同身受,熱淚盈眶。

信息設(shè)計學(xué)院李同學(xué),其堂哥在八維優(yōu)質(zhì)就業(yè)后,吸引其以高考525分的成績放棄本科報讀宿職院,面對眾多選擇,李同學(xué)說在實地考察后,被八維濃厚的學(xué)習(xí)氛圍、前沿的專業(yè)設(shè)置以及學(xué)長、學(xué)姐們優(yōu)質(zhì)就業(yè)的事例吸引。他在八維的幾年間快速成長,看到李同學(xué)的進步,來到現(xiàn)場的父親眼里噙滿了淚水。會上,父子倆由衷感謝八維老師的辛苦付出,相信通過在八維的學(xué)習(xí),李同學(xué)的未來定能前程似錦!

迎接而立,篤行致遠
沒有天生的強者,只有拼搏的榮光!作為開疆拓土的先鋒力量,八維集團各大市場團隊一直肩負著沖鋒在前、攻堅克難的使命。他們身上有著積極向上的蓬勃力量,有著勇往直前的進取精神。

蘇皖市場部縣辦主任代表徐老師講到,2023年她的兒子從八維順利畢業(yè),月薪2.5萬。6年間她和她的團隊將600多名學(xué)生送入八維,是八維的文化賦予了她堅定信念,讓她面對困難感慨道:“那都不是事!”面對孩子們的巨大變化,她更是滿眼感動,大聲喊出:“來八維,值了!”

邯鄲市場部縣辦主任代表左老師,6年間走進425個村莊,帶領(lǐng)400多名學(xué)生入學(xué)八維。他講到一定要堅持;專心、專注、專一;無私、無畏、無我,自己與團隊將一如既往的跟著八維向前走!

鄂中市場部區(qū)域經(jīng)理代表龔老師講到,結(jié)識八維改變了她與兒子的命運。加入八維8年以來,她不斷超越自我,以八維文化為指引,跨地域開發(fā)空白縣,將八維教育的曙光播撒至更廣闊的天地,她與團隊帶領(lǐng)所屬縣城600余名學(xué)子走進八維以求技能立身。
行大善之舉,筑幸福工程
豫北市場部張主任以亮眼的數(shù)據(jù)開啟演講。八維一路走來,蓬勃發(fā)展。今天的八維經(jīng)歷了風(fēng)雨洗禮依舊綻放光芒,在面對千變?nèi)f化的行業(yè)發(fā)展,面對激烈的市場競爭,未來我們依然要適應(yīng)市場、做好服務(wù)、主動出擊。

明年是八維建校三十周年,向著百年名校目標(biāo)更近一步。未來在董事長的領(lǐng)導(dǎo)下,八維人的目標(biāo)將更加堅定。讓我們以“功成不必在我,功成必定有我”的胸懷,以“教育報國,薪火相傳”的信念,共同見證八維教育超越百年的輝煌!
迎接而立,篤行致遠
鄂中市場部總監(jiān)劉總率先拋出一個問題:為什么八維人如此敬業(yè)?一切都源于八維創(chuàng)始人的初心,老尤總在創(chuàng)校之初提出了“做教育領(lǐng)域開天辟地巨人”的偉大愿景,“創(chuàng)新教育,引領(lǐng)未來”的企業(yè)使命!

如今,尤明曦董事長繼承老尤總的遺志,以成就無數(shù)孩子改變無數(shù)家庭為己任,用心工作不辱教師之名,勇?lián)?zé)任不負家長重托!這些優(yōu)秀的文化,指引著每一個八維人奮勇前行。
新時代 新挑戰(zhàn)
節(jié)選自尤明曦董事長講話
各位市場同仁:2025年夏季大戰(zhàn)剛剛結(jié)束,我看到了大家在“六七八”的拼搏,在此我代表集團向大家表示深深的謝意,大家辛苦了!新的業(yè)務(wù)年度戰(zhàn)役的號角已經(jīng)吹響,2026年對于八維人是里程碑意義的一年!八維即將迎來三十歲生日,一家企業(yè)能夠生存、發(fā)展并持續(xù)經(jīng)營三十年,這絕對不僅僅是一個時間數(shù)字,這背后代表的是它的深度、韌性、品牌價值以及客戶的信任!“還是八維可靠!”這句話不是自己喊出來的,是無數(shù)個學(xué)生、無數(shù)個家庭一點一點累積下來的,我們帶給同學(xué)們、家長們的“安全感”不言而喻!

馬上進入三十而立的八維,始終專注職業(yè)教育、就業(yè)教育領(lǐng)域,“三十年”咱們八維已經(jīng)從行業(yè)的“參與者”變成了“引領(lǐng)者”,很多的學(xué)校都在學(xué)習(xí)復(fù)制“八維模式”,就像20年前老尤總說的那句:“今天的八維跟你們不一樣,未來,你們只要想做好,一定會跟八維一樣!”今天,我想代表八維給大家一封面向未來的承諾書,我們向未來宣告:馬上進入而立之年的八維,現(xiàn)在很好,未來還會更好,我們還會繼續(xù)成為同學(xué)、家長們最信賴的學(xué)校!如何成為更好的八維呢?夏季大會時,我?guī)е蠹移饰隽税司S的五重底氣,“技術(shù)底氣、團隊底氣、政策底氣、產(chǎn)品及交付底氣、資源底氣”,昨天的大會,再次讓大家看到了五重底氣還在不斷精進,八維人眼中總有更高的目標(biāo)、八維人眼中總能看到我們還存在的問題、八維總在不斷超越自我!那么此刻,我想跟大家分享的第一個點“新時代,更多的產(chǎn)研投入”。三十年的深耕,讓我們讀懂了職業(yè)教育的本質(zhì),那就是必須深化產(chǎn)教融合,可以從三個“更”上來看:“更深入”理解新時代的專業(yè)內(nèi)涵、“更精準(zhǔn)”的對接企業(yè)用人需求、“更高質(zhì)量”的完成企業(yè)級項目。首先,“更深入”理解新時代的專業(yè)內(nèi)涵。國務(wù)院發(fā)布的《人工智能+行動意見》,很清晰的給我們指明了,新十年國家的科技布局要從“互聯(lián)網(wǎng)+”升級到“人工智能+”,新時代的專業(yè)必須跟國家戰(zhàn)略匹配,而近幾年八維已經(jīng)前瞻性的布局了未來,我們現(xiàn)有項目庫中,“人工智能+”的項目已經(jīng)相當(dāng)豐富,今年到明年咱們還會新增更多人工智能應(yīng)用開發(fā)相關(guān)的項目,希望大家能把這個信號傳遞給同學(xué)和家長“新十年成為人工智能+人才,就來八維!”

其次,“更精準(zhǔn)”的對接企業(yè)用人需求。集團從5年前正式啟動“晨曦破曉戰(zhàn)略”,五年的時間,作業(yè)及考試平臺、實訓(xùn)平臺、就業(yè)智能管控平臺等科技手段,不斷為教學(xué)、就業(yè)提速!其中,研究院研發(fā)的實訓(xùn)平臺,更是殺入了“數(shù)據(jù)要素x”北京賽區(qū)的決賽,跟很多一流大學(xué)同臺競賽!我們通過平臺,實現(xiàn)了通過AI算法為學(xué)生完成技能畫像、崗位匹配,精準(zhǔn)度更高、效率也更快!再者,“更高質(zhì)量”的完成企業(yè)級項目。25年2月咱們正式啟動20.1卓越工程師工單強訓(xùn)體系,半年的時間,發(fā)布的跟企業(yè)項目要求匹配的新工單,大大提升了咱們的面試通過率!同時,1-8月就業(yè)大戰(zhàn)薪資排名前五名的專業(yè),也為各位展示了“項目生金”,咱們的金牌項目對優(yōu)質(zhì)就業(yè)的支持,這是咱們八維的底氣!未來,咱們會在硬件、軟件、項目上有更多的、更好的投入,更高標(biāo)準(zhǔn)深化產(chǎn)教融合!
接下來,分享第二點“新挑戰(zhàn),帶來新的招生環(huán)境”。近兩年,尤其今年,大家應(yīng)該感受到招生環(huán)境在改變——“客戶變了”、“宣傳戰(zhàn)場變了”。現(xiàn)在家長很多都是80后、90后,學(xué)生更是e時代的新新人類,他們對未來有迷茫,同時他們又渴望新事物,于是今年咱們果斷啟動了“世界五百強智能化研學(xué)“行動,帶同學(xué)們走進聯(lián)想、走進阿里、走進百度,讓同學(xué)們看到了科技現(xiàn)在的樣子、看到了世界五百強大廠的樣子、更直觀的看到了自己未來的樣子,讓課堂進產(chǎn)業(yè),讓同學(xué)們對未來的目標(biāo)更足、學(xué)習(xí)動力更強,“一切為了學(xué)生,為了學(xué)生的一切”,咱們八維做到了!同時,咱們也看到,想讓更多學(xué)生和家長認識八維、了解八維,只靠平面媒體已經(jīng)遠遠不夠了,微信短視頻、抖音、快手等各種生動、有趣、有料的宣傳手段,也充實到咱八維品宣、運營部,很多市場部團隊也都在發(fā)力,咱們八維的“宣傳戰(zhàn)場”正日益多元化!面對新的招生環(huán)境,正確迎戰(zhàn)的姿態(tài),應(yīng)該用“新思想、新方式、新語言”去傳遞八維歷經(jīng)了三十年驗證的專業(yè)價值!八維三十年的就業(yè)品牌,是一份沉甸甸的、令人心安的價值保證。我想我們每個八維人都要主動維護品牌形象,這也會成為我們在新環(huán)境中最鋒利的武器!

最后,我想講的是“教育初心永不變”!今天劉守芬劉總的講座中,大家聽到了老總把八維交到我手上時的囑托,“希望尤明曦能把八維的事業(yè)進一步發(fā)揚光大,為學(xué)生創(chuàng)造光輝的發(fā)展前景,為老師謀福利,為國家貢獻力量”!其實這幾句話幾乎每天我都會想起,我也在不斷問自己:即將到來的30周年,我要為員工做什么?要為學(xué)生、社會做些什么?為員工做什么?提供更好的福利待遇!進一步優(yōu)化評星漲薪機制,給予更多的激勵措施,讓團隊更有凝聚力。制定教職工宿舍改造計劃,讓員工更有歸屬感。為學(xué)生做什么?進一步提升實訓(xùn)質(zhì)量,落實工單模式。更好的就業(yè)服務(wù),提供更好的就業(yè)結(jié)果!為社會做什么?為社會培養(yǎng)更多有用的人才!為當(dāng)?shù)亟鉀Q就業(yè)問題,將學(xué)校和企業(yè)更好地銜接在一起。真正做到畢業(yè)即就業(yè),成為社會當(dāng)中不可缺少的就業(yè)紐帶。未來,我們會繼續(xù)優(yōu)化校區(qū)資源,拓展校區(qū)規(guī)模,為更多學(xué)生提供更好的環(huán)境;會進一步改善硬件條件,讓學(xué)生住的開心、吃的放心、學(xué)的開心!新時代,新挑戰(zhàn),我們一起守護八維三十年品牌,我們一起迎接八維而立新篇章!八維人加油!八維人必勝!
風(fēng)正時濟,自當(dāng)破浪前行;任重道遠,更需快馬加鞭。冬季大戰(zhàn)的戰(zhàn)旗已經(jīng)插入沙盤,這幅由各個市場軍團共同繪制的戰(zhàn)略地圖,正從宿遷向全國輻射——我們深知:每個學(xué)子的夢想,都值得八維人用全力以赴來托舉;每一個家庭的曙光,都需要八維人不遺余力去點亮!

新藍圖 新征程!2025冬季大戰(zhàn),全體八維人嚴陣以待,將以更加開拓創(chuàng)新的膽識魄力,更加鍥而不舍的執(zhí)著干勁,更加奮發(fā)向上的工作作風(fēng),以尤明曦董事長為核心,繼續(xù)秉持“創(chuàng)新教育,引領(lǐng)未來”的教育使命,懷揣著“做教育領(lǐng)域開天辟地的巨人”之偉大愿景,以全面助力學(xué)子優(yōu)質(zhì)就業(yè)為目標(biāo),以立德樹人為教育根本任務(wù),持續(xù)落實“人人皆可高效快樂成才”的教育理念。緊跟國家發(fā)展步伐,全面出擊、勇拓新境、破浪前行,共同迎接八維而立新篇章!2025冬季就業(yè)大戰(zhàn)必勝!2025八維學(xué)子優(yōu)質(zhì)就業(yè)必勝!2025八維教育必勝!
上一篇:八維職業(yè)學(xué)校:乘風(fēng)破浪數(shù)字化就業(yè)潮頭,打造數(shù)字化時代職場新銳!


津公網(wǎng)安備12011302141430